Problemas vinculados a la extinción de contratos de trabajo en las administraciones públicas.

  • Remedios Roqueta Buj Universidad de Valencia
Palabras clave: Indefinido no fijo, proceso de estabilización de empleo temporal, despido colectivo, administraciones públicas

Resumen

En el presente estudio se analizan las modulaciones que experimenta la extinción de la relación laboral cuando se desarrolla en el ámbito de las Administraciones Públicas, a saber: las consecuencias de la extinción de los contratos indefinidos no fijos de plantilla, la sustitución de la opción del trabajador indefinido no fijo por la de la indemnización en los supuestos de irregularidades en la contratación temporal o superación del límite legal al encadenamiento de contratos temporales, la nueva ordenación de la extinción en la legislación sobre estabilización de empleo temporal, y la supresión legal de la regulación del despido por causas económicas, técnicas u organizativas en el sector público administrativo.

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Publicado
2023-03-23
Cómo citar
Roqueta Buj , R. (2023). Problemas vinculados a la extinción de contratos de trabajo en las administraciones públicas. LABOS Revista De Derecho Del Trabajo Y Protección Social, 4(1), 112-129. https://doi.org/10.20318/labos.2023.7641
Sección
Artículos jurisprudenciales