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SPANISH LABOUR LAW AND EMPLOYMENT RELATIONS JOURNAL
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  3. Vol. 4 Núm. 1-2 (2015)

Vol. 4 Núm. 1-2 (2015)

Publicado: 2015-11-03

Número completo

  • Acceso mediante suscripción PDF (inglés)

Special Issue on Redundancy and Dismissal

  • Marked by invalidations. The consultation period in collective redundancies

    Aurelio Desdentado Bonete
    4-25
    • PDF (inglés)
  • “Cause” in collective dismissals

    Ana de la Puebla Pinilla
    26-31
    • PDF (inglés)
  • The cost of dismissals in Spain before and after the labor reforms

    Pablo Gimeno Díaz de Atauri
    32-46
    • PDF (inglés)
  • The new legal framework of the thresholds of dismissals, following the judgment of the Court of Justice of the European Union, fifth chamber, of 13 may 2015, Case C-392/13

    Jénnifer Juez Redondo
    47-53
    • PDF (inglés)

Articles

  • Post-crisis social rights and social security law in Spain

    Jose Manuel del Valle Villar
    55-63
    • PDF (inglés)
  • Stock options: critical points within the Spanish labour legal framework

    Miguel Ángel Buján Brunet
    64-75
    • PDF (inglés)

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Spanish Labour Law and Employment Relations Journal
Grupo de Investigación DTCENS Derecho del Trabajo, Cambios Económicos y Nueva Sociedad - Universidad Carlos III de Madrid
EISSN: 2255-2081

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