Skip to main content
Skip to main navigation menu
Skip to site footer
LABOS Revista de Derecho del Trabajo y Protección Social
Current
Archives
Contact
Announcements
Search
Search
e-Revistas
Register
Login
Home
/
Archives
/
Vol. 4 No. 3 (2023)
Vol. 4 No. 3 (2023)
Published:
2024-01-10
Full Issue
PDF (Español (España))
Editorial
Illegal transfer. Adaptations, regulatory and judicial, to a changing reality
Ana de la Puebla Pinilla
4-13
PDF (Español (España))
Artículos doctrinales
Public disclosure of breaches committed by the empleoyer and employee’s freedom of information as whistleblower. Criteria in light of the doctrine of the European Court of Human Rights and the Spanish Constitutional Court
Salvador del Rey Guanter
15-45
PDF (Español (España))
The legal status of a whistleblower following Law 2/2023 on the protection of whistleblowers and the fight against corruption
Carmen Sáez Lara
46-69
PDF (Español (España))
Directive (EU) 2023/970, which reinforces the application of the principle of equal remuneration between menand women and its transposition in Spain
Remedios Roqueta Buj
70-92
PDF (Español (España))
Artículos jurisprudenciales
The concept of “working time” in the new labor paradigm. Travels, presence times and location and availability standby duties
Miguel Basterra Hernández
94-123
PDF (Español (España))
Injunctive relief of strike. Between effective judicial protection and the impairment of fundamental rights
Francisco Agustín Rodrigo Sanbartolomé
124-155
PDF (Español (España))
Additional compensation for violation of fundamental rights of Article 183 LRJS. Reflections about their aims and their calculation
David Crespo Ortiz
156-180
PDF (Español (España))
Debates
The “legally programmed obsolescence” of unfair dismissal in Spain. Why and how to correct it under of the Revised European Social Charter
Cristóbal Molina Navarrete
182-211
PDF (Español (España))
¿Las indemnizaciones adicionales en los casos de extinción del contrato de trabajo a las reguladas en el Estatuto de los Trabajadores son válidas?
Are additional compensations in cases of termination of the employment contract to those regulated in the Workers’ Statute legal?
Jordi García Viña
212-232
PDF (Español (España))
Reseña bibliografica
Montoya Medina, David (dir.). Medidas para la inserción laboral de mujeres con discapacidad
Cristina González Vidales
234-235
PDF (Español (España))
About the journal
Focus and Scope
Editorial Team
Peer Review Process
Open Access Policy
Plagiarism control
Ethical and good practices guidelines
Make a Submission
Language
English
Español (España)
Keywords
Most read last week
Criterios para el cálculo de la indemnización por vulneración de derechos fundamentales. Una revisión sistemática de sentencias y una propuesta de baremo
163
Problemas vinculados a la extinción de contratos de trabajo en las administraciones públicas.
99
La jurisprudencia existente acerca de la indumentaria del trabajador y otros elementos que afectan a su aspecto e imagen externa durante el trabajo
44
Daños derivados de la IA en el trabajo. Modelo regulador y responsabilidad civil
34
La indemnización adicional por vulneración de derechos fundamentales del Artículo 183 LRJS. Reflexiones en torno a sus pretensiones y su cálculo
33
Information
For Readers
For Authors
For Librarians